1/5

Les obligations prévoyance de la convention collective Habillement

Les bénéficiaires et garanties

  • L'ensemble des salariés sans conditions d'ancienneté

Niveau de prise en charge par l'entreprise

  • L'employeur doit prendre à sa charge 50% minimum de la cotisation totale
présentation prévoyance convention collective mutuelle entreprise prévifrance

2/5

Pourquoi choisir Prévifrance pour la prévoyance habillement ?

contrat prévoyance convention collective mutuelle entreprise prévifrance

Contrat qui répond aux obligations prévoyance ccn Habillement

  • Le régime de prévoyance de la Mutuelle Prévifrance prévoit les garanties indispensables pour répondre à vos obligations conventionnelles
réactivité performance prévoyance convention collective mutuelle entreprise prévifrance

Réactivité et performance

La Mutuelle Prévifrance a choisit d'être son propre assureur et n'a donc pas d'intermédiaire. Les circuits sont donc plus rapides.

salariés prévoyance convention collective mutuelle entreprise prévifrance

Disponibilité pour vos salariés

  • Vos salariés ont des questions par rapport au contrat prévoyance ? Nos conseillers sont à leur écoute dans nos agences ou par téléphone
offre globale prévoyance convention collective mutuelle entreprise prévifrance

Une offre globale

La Mutuelle Prévifrance propose en plus des offres entreprises compétitives : mutuelle HABILLEMENT, retraite collective, assurances pros

3/5

Les garanties Prévoyance CCN habillement

Une couverture complète qui répond à vos obligations

  • Le contrat prévoyance habillement Prévifrance couvre vos salariés en cas d'incapacité de travail, d'invalidité ou de décès

Base de l'assurance : le salaire annuel brut

  • TA (Tranche A) : jusqu'à 1 plafond annuel de la Sécurité Sociale
  • TB (Tranche B) : de 1 à 4 plafonds annuels de la Sécurité Sociale
  • PMSS: Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2020 : 3 428 €)
  • PASS : Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PASS 2020 : 41 136 €)

Cotisations

  • Taux de cotisation non cadres : 0,67% TA - TB
  • Taux de cotisation cadres : 1,50% TA + 0,70% TB

Remarques

  • Ces taux de cotisation sont applicables pour un effectif maximum de 50 salariés. Lorsque l’effectif à assurer comprend 1 à 5 salariés, la demande d’adhésion est soumise à questionnaire médical. Les tarifs Incapacité et Invalidité s’entendent hors reprise des sinistres en cours, hors reprise des revalorisations futures et hors maintien de la garantie décès des salariés en arrêt de travail à la mise en place du contrat prévoyance. Ces garanties pourront être tarifées au cas par cas en fonction d’informations précises sur les salariés concerné.

4/5

Les avantages en plus de Prévoyance Habillement Prévifrance

Accueil réservé aux entreprises

Notre Service Relation Entreprises est à votre écoute
numéro prévoyance convention collective mutuelle entreprise prévifrance

Un accompagnement par des experts

Nos conseillers spécialisés vous apportent leur expertise
pour la mise en place de votre contrat prévoyance

Une gestion simplifiée et rapide

Les cotisations, les prestations et les adhésions sont gérées en interne

5/5

Demandez une étude personnalisée Prévoyance HABILLEMENT

  1. Complétez la demande d'étude personnalisée pour être mis en relation avec un conseiller dédié entreprise ou contactez notre Service Relation Entreprises téléphone prévoyance convention collective mutuelle entreprise prévifrance
  2. Une offre personnalisée sans engagement vous sera adressée    

Demande d'étude personnalisée



 

Documents pdf à télécharger :

 

 

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l’utilisation des cookies permettant de vous proposer des services et offres adaptés à vos préférences. FermerEn savoir plus